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国家电投召开一届二次职代会暨2020年工作会议

2020年01月21日 17:09来源:未知手机版

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1月19日,国家电投一届二次职代会暨2020年工作会议在京召开。会议的主要任务是,认真落实中央经济工作会议、中央企业负责人会议和全国能源工作会议部署,坚持新发展理念,坚持高质量发展,以全面落实“2035一流战略”为统领,突出抓好降本增效、改革创新、重大项目、风险防控、党的建设,全面完成年度各项目标任务,确保“十三五”圆满收官,开创建设具有全球竞争力的世界一流清洁能源企业新局面。

国办、工信部、生态环境部、审计署、国资委、中国能源化学地质工会、中电联、核能行业协会等单位相关负责人应邀出席会议。

国家电投领导班子成员钱智民、江毅、时家林、杨亚、刘祥民、夏忠、陈维义、王树东、刘明胜,外部董事朱鸿杰、刘宝瑛、杨继学、戴德明出席会议。会议由时家林主持。

国家电投党组书记、董事长钱智民指出,2019年是国家电投发展历程中极不平凡的一年。一年来,集团公司努力深化改革,调整布局,推进重点项目,展现出一系列新举措、新进展、新亮点、新成效,坚定了我们建设一流清洁能源企业的信心和决心。清洁能源装机占比超过50%,标志着集团公司已从传统的火电为主转变为绿色电力为主,初步建成了清洁能源企业。

谈及2019年工作体会,钱智民表示,一要将学习贯彻中央重大决策部署与集团改革发展紧密结合起来。二要发扬钉钉子的精神。三要坚持结果导向,落地槌实。四要上下同心,凝聚智慧。他表示,这是推进全年工作取得成效的经验总结,是实现“2035一流战略”的法宝,要坚持和发扬下去。

钱智民强调,2020年是全面建成小康社会和“十三五”的收官之年,是实现第一个百年奋斗目标、为“十四五”发展和实现第二个百年奋斗目标打好基础的关键之年。要站在“两个大局”的历史方位,深刻认识“2035一流战略”的国家使命和伟大意义。他指出,“2035一流战略”是推动清洁低碳转型,引领能源革命的重要一极,是应对全球大变局、提升国家核心竞争力的重要内容,是全面建成小康社会、实现民族伟大复兴的重要支撑,是实现企业与社会共同发展、员工与企业共同成长的重要舞台。

就做好2020年重点工作,为“2035一流战略”第二步目标打下坚实基础,钱智民强调,2020年是集团公司全面落实“2035一流战略”的关键时期,要高质量编制“十四五”规划,明确实施目标进度,落实光伏产业等优势产业实现国际一流的具体路径;要结合年度工作要求,进一步完善“战略-规划-计划”和“计划-预算-考核-激励”体系,并在执行中持续改进,做到刚柔并济,真正激发大家的创造性、积极性。

要重点把握五个工作着力点:一是创新,要加大在技术、产业、商业模式、体制机制、选人用人、薪酬激励等方面的创新力度,为建设世界一流清洁能源企业创造条件。二是落地,要抓好 “十四五”规划和“计划-预算-考核-激励”体系、一流总部建设、专业化区域化协同发展、二级单位职能优化、关爱员工等工作的落地。三是国际化,将国际化发展放到更高的高度,加强精细化管理,充分利用好国际、国内两个市场,走国际化发展之路。四是市场化,坚持眼睛向外,紧跟国家、地方有关政策、国际市场的变化和需求,加强营销能力建设和对标管理,提升市场化能力。五是人力资源,要把人才平台和人才体系建立起来,广开人才的来源渠道,为建设世界一流清洁能源企业,打造好企业家队伍、科技人才队伍、管理人才队伍。

为更好地将各项工作落到实处,调动广大干部员工的积极性、创造性,钱智民提出三点要求:一要敢担当、善成事,敢于直面问题和挑战,迎难而上、勇往直前。二要遵制度、守规矩,强化制度可执行性,形成按制度、按程序办事的良好风气。三要带队伍、做表率,从党组做起、从部门领导做起、从二级单位主要负责人做起。要把敢担当、善成事、遵制度、守规矩、带队伍、做表率的要求逐步落实到制度上,成为集团公司的文化。

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